Қызметкер келтірген материалдық зиянды өндіріп алу туралы даулар

 

Жұмыс берушіге келтірген зиянға қязметкерлердің материалдық жауаптылығы туралы істер еңбек даулары арасында ерекше орынға ие.

Еңбек дауларын шешудің сотқа дейінгі тәртібі көзделген басқа еңбек дауларға қарағанда, осы санаттағы істер тікелей сотта қаралады.

Негізінен материалдық жауаптылық жүктелген қызметкерлерден қызметкер еңбек міндеттерін орындаған кезде жұмыс берушіге нұқсан келтіргені үшін толық мөлшерде зиянды өндіріп алу туралы даулар.

Еңбек Кодексінің 123-б. 1,3-т. сәйкес жұмыс берушіге нұқсан келтіргені үшін жұмыскердің материалдық жауаптылығы осы Кодексте көзделген жағдайларда басталады. Жұмыскер жұмыс берушіге келтірілген тікелей іс жүзіндегі нұқсанды өтеуге міндетті.

Еңбек Кодексінің 123-б. 8-т. тиянақты негіздемелер тізімі мазмұндалған, олардың барында жұмыс берушіге келтірілген нұқсанның толық мөлшеріндегі материалдық жауаптылық жұмыскерге жүктеледі.

Еңбек Кодексінің 120-б. сәйкес еңбек шарты тарапының еңбек шартының басқа тарапына келтірген нұқсан (зиян) үшін материалдық жауаптылығы, егер осы Кодексте және Қазақстан Республикасының өзге де заңдарында өзгеше көзделмесе, құқыққа қарсы кінәлі мінез-құлық (әрекет немесе әрекетсіздік) және құқыққа қарсы кінәлі мінез-құлық пен келтірілген нұқсан (зиян) арасындағы себепті байланыс нәтижесінде келтірілген нұқсан (зиян) үшін басталады.

Осылайша, Павлодар қалалық соты қараған келесі азаматтық іс қызығушылық танытады, оның шешімімен А.С.Шишовтан жеке кәсіпкер А.И.Гордиенкодан 310 438 теңге сомасында материалдық зиян өндіріп алынған.

Сотқа талаппен жүгіне отырып, талапкер толық жеке материалдық жауаптылық туралы шарт жасалған жауапкердің кінәсі бойынша 411 254 теңге сомасына тауарлық-материалдық құндылықтардың жетіспеушілігіне сілтеме жасаған.

Сот талап арыздарды қанағаттандыра отырып, жауапкермен өзі орындайтын жұмысы бойынша толық жеке материалдық жауаптылық туралы шарт жасалғанын көрсетті, бұл Еңбек Кодексінің 123-б. 8-т. 1 т. келісіледі.

Сонымен қатар сот А.С.Шишовтың жұмыс берушіге келтірген нұқсандағы өз кінәсін теріске шығармай, оны өтеуге міндеттеу фактісін есепке алды.

Бұл жағдайда сот тексеріс актісінің нәтижелері бойынша анықталған зиянды (жетіспеушілікті) өтеу туралы шешімді дұрыс қабылдаған, оны жауапкер дауламаған.

 

Назар аударыңыз!

«Заң және Құқық» адвокаттық кеңсесі, бұл құжаттың жалпылама екендігіне және нақты сіздің жағдайыңыздың талаптарына сәйкес келмеуі мүмкендігіне көңіл бөлуіңізді сұрайды.

Біздің заңгерлер сіздің нақты жағдайыңызға сәйкес келетін кез келген құқықтық құжатты әзірлеп көмектесуге дайын.

Қосымша ақпарат алу үшін Заңгер/Адвокат телефонына хабарласуыңызға болады: +7 (708) 971-78-58; +7 (700) 978 5755, +7 (700) 978 5085.