Срок и пролонгация трудового договораПри истечении срока трудового договора стороны вправе продлить его на неопределенный или определенный срок не менее одного года.В случае и...

Статья 30. Срок трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор может быть заключен:      1) на неопределенный срок;      2) на определенны...

Срок трудового договораСрок трудового договора (статья 30 Трудового кодекса) При истечении срока трудового договора стороны вправе продлить его на неопределенный или определен...

Срок трудового договора (статья 30 Трудового кодекса)При истечении срока трудового договора стороны вправе продлить его на неопределенный или определенный срок не менее одного...

Особенности расторжения или прекращения трудового договора с отдельными категориями работниковРасторжение трудового договора по основанию, предусмотренному подпунктом 23) пунк...

Статья 32. Документы, необходимые для заключения трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Для заключения трудового договора необходимы следующие доку...

Порядок расторжения трудового договора по соглашению сторонПорядок расторжения трудового договора по соглашению сторон (статья 50 Трудового кодекса) и по инициативе работника...

Основания расторжения трудового договора с работником по инициативе работодателя в случае его нахождения на работе в состоянии алкогольного, наркотического, психотропного, ток...

Расторжение трудового договора работником имеющим дисциплинарное взысканиеРасторжение трудового договора ввиду повторного неисполнения или повторного ненадлежащего исполнения...

Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя Расторжение трудового договора на основании сокращения численности или штата работников (подпункт 2) пункт...

Расторжения трудового договора с работником по инициативе работодателя в случае отказа от прохождения медицинского освидетельствованияОснования расторжения трудового договора...

Статья 58. Основания прекращения трудового договора при отказе работника от продолжения трудовых отношений Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор с р...

Статья 24. Предмет трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       По трудовому договору работник обязуется лично выполнять работу (трудовую функцию), соблюдат...

Статья 50. Порядок расторжения трудового договора по соглашению сторон Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор может быть расторгнут по соглашению сто...

Порядок расторжения трудового договора по соглашению сторон либо по инициативе работникаПорядок расторжения трудового договора по соглашению сторон (статья 50 Трудового кодекс...

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в случае достижения работником пенсионного возрастаУсть-Каменогрский городской суд рассмотрел иск Р.Р.Ж. к ГУ «Управл...

Статья 27. Отличие трудового договора от иных видов договоров Трудового кодекса Республики Казахстан       Отличительными признаками трудового договора от иных видов договоров...

Статья 25. Гарантии равенства прав и возможностей при заключении трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Запрещается нарушение равенства прав и возм...

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в случае совершения виновных действий или бездействия работника в интересах третьего лица вопреки интересам работодат...

Статья 28. Содержание трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор должен содержать:      1) реквизиты сторон:      фамилию, имя, отчест...

Статья 53. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Работодатель при расторжении трудового договора по...

 Статья 20-3. Прекращение трудового договора со служащими Национального Банка Казахстана и его ведомств Закона О Национальном Банке Республики Казахстан      Прекращение трудо...

Статья 15-12. Прекращение трудового договора со служащими уполномоченного органа Закона О государственном регулировании, контроле и надзоре финансового рынка и финансовых орг...

Статья 31. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Заключение трудового договора допускается с гражданами...

Рассмотрение споров о расторжении трудового договора на основании подпункта 3) статьи 52 Трудового кодекса(снижение объема производства, выполняемых работ и оказываемых услуг,...

Статья 33. Порядок заключения, изменения и дополнения трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор заключается в письменной форме не мен...

Отказ работника от продолжения трудовых отношений как самостоятельное основание прекращения трудового договораИстец П.В.В. обратилась в Алматинский районный суд г. Астаны суд...

Статья 56. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудо...

Для расторжения трудового договора между работодателем и работником по инициативе работодателя фактическим доказательством должно быть подтверждено отсутствие работника на раб...

Расторжение трудового договора по инициативе работодателяСогласно пункту 6 статьи 53 Трудового кодекса расторжение трудового договора по основаниям, предусмотренным подпунктам...

Статья 60. Основания прекращения трудового договора вследствие нарушения условий заключения трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       Трудовой договор по...

Комментарий к статье 86. Допуск к работе лица без заключения трудового договора Кодекса Республики Казахстан Об административных правонарушениях       1. Допуск работодателем...

Статья 51. Порядок прекращения трудового договора по истечении срока Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор, заключенный на определенный срок, прекра...

Статья 52. Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор с работником по инициативе рабо...

Признание недействительным акт работодателя о прекращении или расторжении трудового договораВ соответствии с пунктом 10 нормативного постановления Верховного Суда «О некоторых...

Статья 59. Порядок расторжения трудового договора в связи с переходом работника на выборную работу (должность) или назначением его на должность Қазақстан Республикасының Еңбек...

Расторжение трудового договора ввиду повторного неисполнения или повторного ненадлежащего исполнения без уважительных причин трудовых обязанностей работникомРасторжение трудов...

Статья 49. Основания прекращения трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       Основаниями прекращения трудового договора являются:      1) расторжение трудо...

Допуск к работе лица осуществляется только после заключения трудового договораТоварищество с ограниченной ответственностью «Институт неврологии имени С.К. Кайшибаева» (далее –...

Расторжение трудового договора по инициативе работникаВ соответствии со статьей 56 Трудового кодекса работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудовой договор, уведомив...

Ограничение возможности расторжения трудового договора женщинамиВ соответствии с пунктом 2 статьи 54 Трудового кодекса расторжение трудового договора по инициативе работодател...

Статья 55. Основание и порядок прекращения трудового договора в связи с переводом работника в другое юридическое лицо Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудов...

Статья 61. Оформление прекращения трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Прекращение трудового договора оформляется актом работодателя, за исключен...

Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателяРасторжение трудового договора на основании сокращения численности или штата работников (подпункт 2) пункта...

Особенности расторжения или прекращения трудового договора Расторжение трудового договора по основанию, предусмотренному подпунктом 23) пункта 1 статьи 52 Трудового кодекса, д...

Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с работником использующего свое служебное положение в своих интересах или в интересах третьего лица вопреки интересам...

Статья 26. Запреты и ограничения на заключение трудового договора и трудоустройство Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Не допускается заключение трудового договор...

Споры о расторжении трудового договора по инициативе работника.В соответствии с принципом свободы труда работник по собственной инициативе (собственному желанию) вправе в любо...

Признание трудового договора недействительнымИстец Ш., не давший правовой оценки мотивам истца местными судами и не установивший в ходе рассмотрения спора обстоятельств, имеющ...

Статья 54. Ограничение возможности расторжения трудового договора по инициативе работодателя Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Не допускается расторжение трудово...

Статья 96. Реализация права на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск и выплата компенсации при прекращении трудового договора Трудового кодекса Республики Казахстан      1. О...

Рассмотрение споров о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия В судебной практике возникают вопросы по порядку прекращения трудового договора, з...

Подсудность по трудовым спорам о оспариванием приказа о расторжении трудового договора, восстановлением на работе в прежней должности, взыскании заработной платы и компенсации...

Статья 86. Допуск к работе лица без заключения трудового договора Кодекса Республики Казахстан Об административных правонарушениях       1. Допуск работодателем к работе лица...

Рассмотрение споров о расторжении трудового договора то есть снижение объёма производства, выполняемых работ и оказываемых услуг, повлекшее ухудшение экономического состояния...

Споры о признании отношений трудовыми при отсутствии между сторонами заключенного трудового договораВ соответствии с пунктом 3 статьи 33 Трудового кодекса допуск к работе лица...

Споры по расторжению трудового договора по инициативе работникаВ соответствии со статьей 56 Трудового кодекса работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудовой договор,...

Рассмотрение споров о расторжении трудового договора В соответствии с пунктами 1, 2 статьи 56 ТК работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудовой договор, уведомив об...

Рассмотрение трудовых споров о расторжении трудового договора с работником, не прошедшим испытательный срокВ целях проверки соответствия квалификации работника поручаемой рабо...

Рассмотрение споров о расторжении трудового договора с членами выборных профсоюзных органов без мотивированного мнения вышестоящего профсоюзного органаВ соответствии с пунктам...

Рассмотрение трудовых споров о расторжении трудового договора за нарушение трудовой дисциплины, но без соблюдения порядка, установленного трудовым законодательствомПорядок при...

Расторжение трудового договора по совершению виновных действий работникаПо указанному основанию трудовой договор может быть расторгнут только с ограниченным кругом работников,...

Статья 57. Основания прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон Трудового кодекса Республики Казахстан       1. Трудовой договор подлежит п...

Ограничение возможности расторжения трудового договора с беременными женщинами. В соответствии с пунктом 2 статьи 54 Трудового кодекса расторжение трудового договора по инициа...