Қызметтер үшін төлем тек компанияның шотына төленеді. Сізге ыңғайлы болу үшін біз Kaspi RED / CREDIT /БӨЛІП ТӨЛЕУДІ іске қостық 😎

Басты бет / Жарияланымдар / Мемлекеттік қызметке кіру кезінде қылмыстық жауаптылыққа тарту және соттылық туралы ақпаратты жасыру қызметкерді жұмыстан шығаруға негіз болып табылады

Мемлекеттік қызметке кіру кезінде қылмыстық жауаптылыққа тарту және соттылық туралы ақпаратты жасыру қызметкерді жұмыстан шығаруға негіз болып табылады

АMANAT партиясы және Заң және Құқық адвокаттық кеңсесінің серіктестігі аясында елге тегін заң көмегі көрсетілді

Мемлекеттік қызметке кіру кезінде қылмыстық жауаптылыққа тарту және соттылық туралы ақпаратты жасыру қызметкерді жұмыстан шығаруға негіз болып табылады

А.сотқа "Шығыс Қазақстан облысы Төтенше жағдайлар департаментінің Өрт сөндіру және авариялық құтқару жұмыстары қызметі" ММ (бұдан әрі – ШҚО ТЖД СПиАСР ММ) жұмыстан босату туралы бұйрықты заңсыз деп тану және жұмысқа қайта қабылдау туралы талап арызбен жүгініп, соттылығы туралы ақпаратты жасырмағанын көрсетті. Шығыс Қазақстан облысы Өскемен қалалық сотының 2016 жылғы 17 тамыздағы шешімімен талап қою талаптарын қанағаттандырудан бас тартылды. Шығыс Қазақстан облыстық сотының азаматтық істер жөніндегі сот алқасының 2016 жылғы 19 қазандағы қаулысымен іс бойынша талап қою талаптарын қанағаттандыру туралы жаңа шешім шығарыла отырып, бірінші сатыдағы соттың шешімі жойылды. Қаулы етілді: ШҚО ТЖД СПиАСР ММ-нің 2016 жылғы 27 сәуірдегі № 84 л/с бұйрығын заңсыз деп тану; А.Глубокое ауданының № 23 өрт сөндіру бөлімінің Черемшанка кентінің өрт сөндіру бекетінің бастығы лауазымына қалпына келтіру; ШҚО ТЖД СПиАСР мм-ден мемлекет кірісіне 1 060 теңге сомасында мемлекеттік бажды өндіріп алу. Жоғарғы Соттың азаматтық істер жөніндегі сот алқасы апелляциялық сатылардың қаулысының күшін жойып, бірінші сатыдағы соттың сот актісін келесі негіздер бойынша күшінде қалдырды. Іс материалдарынан а.Шығыс Қазақстан облысы Глубокое ауданы № 23 өрт сөндіру бөлімінің Черемшанка кентінің өрт сөндіру бекетінің бастығы лауазымында жұмыс істегені шығады. ШҚО ТЖД СПиАСР ММ 2016 жылғы 27 сәуірдегі № 84 л/с А бұйрығымен. "құқық қорғау қызметі туралы" Қазақстан Республикасы Заңының 80-бабы 1-тармағының 15, 16-тармақшаларына сәйкес "құқық қорғау қызметі туралы" ҚР Заңының 6-бабының 2-тармағында көрсетілген мәліметтерді ұсынбағаны немесе бұрмалағаны үшін жасалған фактіні қызметтік тергеу қорытындысы негізінде тәртіптік комиссия белгілеген теріс қылық үшін өртке қарсы қызмет органдарынан босатылды. А талаптарын қанағаттандырудан бас тарту. бірінші сатыдағы сот "құқық қорғау қызметі туралы" Заңның 6-бабының 2, 3-тармақтарына сәйкес құқық қорғау қызметіне бұрын сотталған немесе ақталмайтын негіздер бойынша қылмыстық жауаптылықтан босатылған, сондай-ақ теріс себептер бойынша мемлекеттік қызметтен, құқық қорғау органдарынан, соттардан және әділет органдарынан босатылған адам қабылданбайтынын көрсетіп негіздеді.

Мемлекеттік қызметке кіру кезінде қылмыстық жауаптылыққа тарту және соттылық туралы ақпаратты жасыру қызметкерді жұмыстан шығаруға негіз болып табылады

Өртке қарсы қызмет органдарына келіп түскен кезде А.соттылығының бар-жоғын жасырғанын анықтап, Өскемен қалалық соты оның жұмыстан шығарылуын негізді деп таныды. Апелляциялық сатыдағы сот бірінші сатыдағы сот шешімінің күшін жоюды А.қызметке кірген кезде "өрт қауіпсіздігі туралы" Заң қолданылды, оған сәйкес соттылығы туралы мәліметтерді ұсынбау немесе бұрмалау жұмыстан шығаруға негіз бола алмады. Сондай-ақ, облыстық соттың сот алқасы қызметке кірген сәтте А. Қазақстан Республикасы Қылмыстық кодексінің (бұдан әрі – ҚК) 77-бабы 3-бөлігінің 1-бөлігіне, в) тармақшасына және 7-бөлігіне сәйкес сотталғандықты өтеу немесе алып тастау сотталғандыққа байланысты барлық құқықтық салдарларды жойатындықтан сотталушы деп санауға болмайды. Бұдан басқа, "Қазақстан Республикасының кейбір заңнамалық актілеріне қылмыстық заңнаманы одан әрі ізгілендіру және қылмыстық процесте заңдылық кепілдіктерін күшейту мәселелері бойынша өзгерістер мен толықтырулар енгізу туралы" Қазақстан Республикасының 2011 жылғы 18 қаңтардағы № 393-IV Заңының 1-бабы 1-тармағының 102) тармақшасына сәйкес ҚК-нің 223-бабы оның салдарынан ҚК-ден алынып тасталды декриминализация, яғни А. жасаған әрекет, ол жұмыстан шығарылған кезде, енді қылмыстық жазаланатын әрекет ретінде танылмады. Жоғарғы Соттың сот алқасы іс бойынша нақты белгіленген мән-жайларды есепке алмай және материалдық құқық нормаларын дұрыс қолданбаған кезде жасалған іс бойынша жаңадан шығарылған шешімнің негізіне алынған апелляциялық сатыдағы соттың қорытындыларын тапты, бұл өтінішхатта даулы сот актісінің күшін жоюға негіз болды.

"Өрт қауіпсіздігі туралы" Қазақстан Республикасының 2003 жылғы 29 желтоқсандағы № 511 Заңының 10-1-бабына сәйкес арнаулы атақтар берілген мемлекеттік өртке қарсы қызмет органдарының қызметкерлеріне қызмет өткеру, еңбекақы төлеу, арнаулы атақтар беру, Медициналық және санитариялық-курорттық, зейнетақымен қамсыздандыру тәртібі, сондай-ақ әлеуметтік қорғау шарттары мен кепілдіктер қолданылады, ішкі істер органдарының қызметкерлері үшін Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген. Қазақстан Республикасы Үкіметінің 1996 жылғы 27 желтоқсандағы № 1644 қаулысымен бекітілген Қазақстан Республикасы Ішкі істер органдарының қатардағы және басшы құрамындағы адамдардың қызмет өткеруі туралы Ереженің (бұдан әрі – Ереже) 5-тармағына сәйкес ішкі істер органдарына бұрын сотталған немесе ақталмайтын негіздер бойынша қылмыстық жауаптылықтан босатылған, сондай-ақ қызметтен босатылған адам қабылданбайды теріс себептер бойынша мемлекеттік қызметтен, өзге де құқық қорғау органдарынан, соттар мен әділет органдарынан. "Өрт қауіпсіздігі туралы" Заңның көрсетілген нормалары мен ережелері "құқық қорғау қызметі туралы"Заңға сәйкес келеді. Қазақстан Республикасы Президентінің 2014 жылғы 6 тамыздағы Жарлығымен Мемлекеттік басқару жүйесін жаңғырту және тиімділігін арттыру, мемлекеттік аппаратты оңтайландыру және Правительстваам үкіметті қалыптастыру мақсатында Қазақстан Республикасы Төтенше жағдайлар министрлігі оның функциялары мен өкілеттіктерін Қазақстан Республикасы Ішкі істер министрлігіне бере отырып, қайта ұйымдастырылды. ШҚО ТЖД СПиАСР ММ қабылдау кезінде жоғарыда айтылғандарға байланысты А-ға тәртіптік жауапкершілік шаралары. "құқық қорғау қызметі туралы" Заңның ережелеріне негізді сілтеме жасалған. Іс материалдарынан көрініп тұрғандай, өртке қарсы қызмет органдары Қазақстан Республикасы Бас прокуратурасының Құқықтық статистика және арнайы есепке алу Комитетінің ақпараттық орталығымен бірлесіп, Қылмыстық (сыбайлас жемқорлық) қылмыстар мен әкімшілік құқық бұзушылықтар бойынша салыстырып тексеру жүргізді, оның нәтижелері бойынша 2016 жылғы 8 сәуірде 1999 жылы А-ға қатысты анықталғаны анықталды. қылмыстық іс қозғалды және Өскемен қалалық сотының 1999 жылғы 9 желтоқсандағы үкімімен ол ҚК-нің 223-бабында көзделген қылмыс жасағаны үшін 3350 теңге көлемінде айыппұл салуға сотталды. Алайда, 2005 жылғы 26 қаңтарда А. - ны Мемлекеттік өртке қарсы қызметке қабылдау туралы мәселені шешкен кезде ол кадрларды есепке алу парағын өз қолымен толтырып, жазбаша өмірбаянын жаза отырып, жоғарыда аталған "құқық қорғау қызметі туралы" Заңның және Ереженің талаптарын бұзуға жол берген қылмыстық жауаптылық пен соттылық фактісін жасырды.  Апелляциялық сатыдағы сот іс бойынша шешім қабылдаған кезде А. - ның "құқық қорғау қызметі туралы" Заңның және Ереженің қолданылу кезеңінде мемлекеттік өртке қарсы қызметке қабылданғаны, ал жұмыстан босатудың негізі оның қызметке кірген кезде өзінің соттылығы туралы мәліметтерді жасыру фактісін анықтау болып табылғаны, осыған байланысты соттылықты өтеу болып табылатыны тиісті құқықтық бағалаусыз қалдырылды бұл әрекеттің кейіннен қылмыстық әрекеті немесе қылмыссыздандыруы үшін маңызы болған жоқ. Іс бойынша зерттелген дәлелдемелерді және олардың негізінде анықталған мән-жайларды ескере отырып, талап қоюды шеше отырып, Өскемен қалалық соты "құқық қорғау қызметі туралы" Заңның 6-бабының 2, 3-тармақтарын дұрыс қолданған кезде ШҚО ТЖД СПиАСР ММ-нің 2016 жылғы 27 сәуірдегі № 84 л/с бұйрығын заңды деп таныды, ол ережелерге сүйене отырып шығарылды мемлекеттік өртке қарсы қызмет қызметкері өзінің іс-әрекетімен мемлекеттік биліктің беделін нығайтуға, мемлекеттік қызметке кір келтіретін іс-әрекеттердің жасалуына жол бермеуге тиіс екендігі туралы Нормативтік құқықтық актілер, қоғамның мемлекеттік қызметке, мемлекетке және оның институттарына деген сенімін сақтау және нығайту. Көрсетілген жағдайларда Жоғарғы Соттың сот алқасы іс бойынша шығарылған Шығыс Қазақстан облыстық сотының қаулысының күшін жойып, бірінші сатыдағы сот шешімінің күшіне қайта оралды. 

 Назар аударыңыз!  

«Заң және Құқық» адвокаттық кеңсесі, бұл құжаттың жалпылама екендігіне және нақты сіздің жағдайыңыздың талаптарына сәйкес келмеуі мүмкіндігіне көңіл бөлуіңізді сұрайды. Біздің заңгерлер сіздің нақты жағдайыңызға сәйкес келетін кез келген құқықтық құжатты әзірлеп көмектесуге дайын.  

Қосымша ақпарат алу үшін Заңгер/Адвокат телефонына хабарласуыңызға болады: +7 (708) 971-78-58; +7 (700) 978 5755, +7 (700) 978 5085.    

Адвокат Алматы Заңгер Қорғаушы Заң қызметі Құқық қорғау Құқықтық қөмек Заңгерлік кеңсе Азаматтық істері Қылмыстық істері Әкімшілік істері Арбитраж даулары Заңгерлік кеңес Заңгер Адвокаттық кеңсе Қазақстан Қорғаушы  Заң компаниясы 

Қылмыс не қасақана қылмыстық теріс қылық жасағаны үшін қызметкер жұмыстан шығарылуы мүмкін

Қылмыс не қасақана қылмыстық теріс қылық жасағаны үшін қызметкер жұмыстан шығарылуы мүмкінЗаңның 80-бабы 1-тармағының 15) тармақшасына сәйкес қызметкер жұмыстан шығарылуы мүмк...

Толық оқу »

Еңбек даулары, ішкі істер органдарының қызметкері құқық қорғау органының беделін түсіретін теріс қылық жасағаны үшін жұмыстан шығарылуы мүмкін

Еңбек даулары, ішкі істер органдарының қызметкері құқық қорғау органының беделін түсіретін теріс қылық жасағаны үшін жұмыстан шығарылуы мүмкінТ. сотқа "Қазақстан Республикасы...

Толық оқу »

Қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта алу даулары бойынша сотқа дейінгі тәртіпте реттелуі

Қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта алу даулары бойынша сотқа дейінгі тәртіпте реттелуіЕңбек Кодексінің 159-б. 1 және 2-т. сәйкес шағын кәсіпкерлік субъектілерін және заңд...

Толық оқу »

139-бап. Әскери қызметшілерді, ғарышкерлікке кандидаттарды, ғарышкерлерді, арнаулы мемлекеттік және құқық қорғау органдарының қызметкерлерін, олардың отбасы мүшелерін, құқық қорғау органдарының зейнеткерлерін, сондай-ақ әскери қызметтен, арнаулы мемлекеттік органдар қызметінен босатылған азаматтарды әскери-медициналық (медициналық) қамтамасыз ету Қазақстан Республикасының Халық денсаулығы және денсаулық сақтау жүйесі туралы  кодексі

139-бап. Әскери қызметшілерді, ғарышкерлікке кандидаттарды, ғарышкерлерді, арнаулы мемлекеттік және құқық қорғау органдарының қызметкерлерін, олардың отбасы мүшелерін, құқық қ...

Толық оқу »

79-бап. Арнаулы мемлекеттік органдардағы қызметтен шығарылған қызметкерлерді әлеуметтік қорғау Қазақстан Республикасының арнаулы мемлекеттік органдары туралы Заңы

79-бап. Арнаулы мемлекеттік органдардағы қызметтен шығарылған қызметкерлерді әлеуметтік қорғауҚазақстан Республикасының арнаулы мемлекеттік органдары туралы Заңы      1. Қызме...

Толық оқу »

Қызметкер соттың айыптау үкімі заңды күшіне енгеннен кейін жұмыстан шығарылуы мүмкін.

Қызметкер соттың айыптау үкімі заңды күшіне енгеннен кейін жұмыстан шығарылуы мүмкін.Заңның 80 - бабы 1-тармағының 15) тармақшасына сәйкес қызметкер соттың айыптау үкімінің за...

Толық оқу »

Сотқа жүгінудің талап қою мерзімдері қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта алу даулары бойынша

Сотқа жүгінудің талап қою мерзімдері қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта алу даулары бойыншаЕңбек Кодексінің 160-б. сәйкес келісу комиссиясына немесе сотқа жеке еңбек даул...

Толық оқу »

Амалсыздан жұмысқа шықпаған бүкіл уақытқа орташа жалақы бұрынғы жұмыстан шығарылғанды қайта алған жағдайда ғана төленеді.

Амалсыздан жұмысқа шықпаған бүкіл уақытқа орташа жалақы бұрынғы жұмыстан шығарылғанды қайта алған жағдайда ғана төленеді.Алматы облысы Еңбекшіқазақ аудандық сотының шешімімен...

Толық оқу »

Сотқа жүгінудің талап қою мерзімдері, қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта орналастыру, жалақыны төлеу даулары бойынша

Сотқа жүгінудің талап қою мерзімдері, қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта орналастыру, жалақыны төлеу даулары бойыншаЕңбек Кодексінің 160-б. сәйкес келісу комиссиясына нем...

Толық оқу »

Қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта орналастыру, жалақыны төлеу, дауды сотқа дейінгі тәртіпте реттеу

Қызметтен босатылғандарды жұмысқа қайта орналастыру, жалақыны төлеу, дауды сотқа дейінгі тәртіпте реттеуЕңбек Кодексінің 159-б. 1 және 2-т. сәйкес шағын кәсіпкерлік субъектіле...

Толық оқу »

50-бап. Әскери қызметтен шығарылған азаматтарды әлеуметтік қамсыздандыру Әскери қызмет және әскери қызметшілердің мәртебесі туралы Заңы

50-бап. Әскери қызметтен шығарылған азаматтарды әлеуметтік қамсыздандыруӘскери қызмет және әскери қызметшілердің мәртебесі туралы Заңы      1. Әскери қызметте болудың шекті жа...

Толық оқу »

Атқаратын қызметінен босатылған әскери қызметшіге Қорғаныс министрінің бұйрығымен ҚР Қорғаныс министрлігінің сметасы мен қорлары есебінен ҚР Қарулы Күштерінің әскери қызметшілері үшін белгіленген барлық құқықтар сақталады. Осы талапты орындамау соттардың құқық нормаларын түсіндіруде және қолдануда біркелкіліктің бұзылуына әкеп соғады.

Атқаратын қызметінен босатылған әскери қызметшіге Қорғаныс министрінің бұйрығымен ҚР Қорғаныс министрлігінің сметасы мен қорлары есебінен ҚР Қарулы Күштерінің әскери қызметшіл...

Толық оқу »

Егер олар әскери қызмет өткеру кезеңінде олармен қамтамасыз етілмеген болса, бірақ оны алуға құқығы бар әскери қызметшілерді мемлекеттік тұрғын үй қорынан тұрғын үймен қамтамасыз ету заңда көзделмеген.

Егер олар әскери қызмет өткеру кезеңінде олармен қамтамасыз етілмеген болса, бірақ оны алуға құқығы бар әскери қызметшілерді мемлекеттік тұрғын үй қорынан тұрғын үймен қамтама...

Толық оқу »

Қызметкер мәліметтерді бермегені немесе бұрмалағаны үшiн жұмыстан шығарылуы мүмкін

Қызметкер мәліметтерді бермегені немесе бұрмалағаны үшiн жұмыстан шығарылуы мүмкін«Құқық қорғау қызметі туралы» Заңның 80-бабы 1-тармағының 16) тармақшасына сәйкес қызметкер о...

Толық оқу »

Әскери қызметтің белгіленген мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1999 жылдың қазан-желтоқсанында мерзімді әскери қызметке кезекті шақыру туралы

Әскери қызметтің белгіленген мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1999 жылдың қазан-желт...

Толық оқу »

Белгіленген әскери қызмет мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 2000 жылдың қазан-желтоқсанында кезекті мерзімді әскери қызметке шақыру туралы

Белгіленген әскери қызмет мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 2000 жылдың қазан-желтоқс...

Толық оқу »

Белгіленген әскери қызмет мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 2000 жылдың сәуір-маусымында мерзімді әскери қызметке кезекті шақыру туралы

Белгіленген әскери қызмет мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 2000 жылдың сәуір-маусымы...

Толық оқу »

Әскери қызметшілердің денсаулық жағдайы бойынша әскери қызметтен босату туралы талап-арыздары

Әскери қызметшілердің денсаулық жағдайы бойынша әскери қызметтен босату туралы талап-арыздарыӘскери қызметшінің әскери қызмет міндеттерін атқару кезеңінде алған әрбір ауруы бі...

Толық оқу »

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1996 жылдың сәуiр-маусымында кезектi мерзiмдi әскери қызметке шақыру туралы

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1996 жылдың сәуiр-маусымында кез...

Толық оқу »

Өңірлік аттестаттау комиссиясының атқаратын лауазымына сәйкес обстігі туралы шешіміне шағым және тиісінше жұмыстан шығару туралы бұйрық заңсыз және негізсіз болып табылады

Өңірлік аттестаттау комиссиясының атқаратын лауазымына сәйкес обстігі туралы шешіміне шағым және тиісінше жұмыстан шығару туралы бұйрық заңсыз және негізсіз болып табыладыА.ай...

Толық оқу »

Белгіленген әскери қызмет мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1999 жылдың сәуір-маусымында мерзімді әскери қызметке шақыру туралы

Белгіленген әскери қызмет мерзімін өткерген мерзімді әскери қызметтегі әскери қызметшілерді запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1999 жылдың сәуір-маусымы...

Толық оқу »

Талапкерлердің есептері өз еркімен жұмыстан шығаруға негіз бола алмады өйткені оларда талапкерлер белгіленген мерзімде Департамент басшылығына жоспарланған еңбек қатынастарын тоқтату туралы ескертпеді.

Талапкерлердің есептері өз еркімен жұмыстан шығаруға негіз бола алмады өйткені оларда талапкерлер белгіленген мерзімде Департамент басшылығына жоспарланған еңбек қатынастарын...

Толық оқу »

80-бап. Жұмыстан шығарудың негіздері Құқық қорғау қызметі туралы Заңы

80-бап. Жұмыстан шығарудың негіздеріҚұқық қорғау қызметі туралы Заңы      1. Қызметкерлері мынадай негіздер бойынша:      1) еңбек сіңірген жылдары (қызмет мерзімі) және зейне...

Толық оқу »

51-бап. Қызметтен шығару тәртібі Қазақстан Республикасының арнаулы мемлекеттік органдары туралы Заңы

51-бап. Қызметтен шығару тәртібіҚазақстан Республикасының арнаулы мемлекеттік органдары туралы Заңы      1. Қызметкерлерді қызметтен запасқа немесе отставкаға шығару лауазымды...

Толық оқу »

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi әскери қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1998 жылдың қазан-желтоқсанында мерзiмдi әскери қызметке шақыру туралы

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi әскери қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1998 жылдың қазан-желтоқс...

Толық оқу »

Еңбек тәртібін бұзу және жұмыс берушінің жұмыстан босату рәсімін бұзуы сот жұмыста қалпына келтіруден негізді түрде бас тартты

Еңбек тәртібін бұзу және жұмыс берушінің жұмыстан босату рәсімін бұзуы сот жұмыста қалпына келтіруден негізді түрде бас тарттыСот алқасының 2016 жылғы 12 мамырдағы қаулысымен...

Толық оқу »

Қызметтік тергеп-тексеру қорытындысын, ішкі істер органдарынан шығару туралы бұйрықты заңсыз деп тану және бұрынғы лауазымына қалпына келтіру туралы

Қызметтік тергеп-тексеру қорытындысын, ішкі істер органдарынан шығару туралы бұйрықты заңсыз деп тану және бұрынғы лауазымына қалпына келтіру туралыАлматы қаласы полиция депар...

Толық оқу »

Мемлекеттік қызметшіні жұмыстан босату үшін негіздердің бірі сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны

Мемлекеттік қызметшіні жұмыстан босату үшін негіздердің бірі сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны«Мемлекеттік қызмет туралы» Заңның 61-бабы 1-тармағының 15) тармақшасына сәйкес...

Толық оқу »

259-бап. Жануарлардың сирек кездесетін және жойылып кету қатері төнген түрлерін, сондай-ақ Құрып кету қаупі төнген жабайы фауна мен флора түрлерімен халықаралық сауда туралы конвенцияға қосымшаға енгізілген түрлерді еріксіз және (немесе) жартылай ерікті жағдайларда ұстау және өсіру Қазақстан Республикасының Экология кодексі

259-бап. Жануарлардың сирек кездесетін және жойылып кету қатері төнген түрлерін, сондай-ақ Құрып кету қаупі төнген жабайы фауна мен флора түрлерімен халықаралық сауда туралы к...

Толық оқу »

Жұмыстан босату туралы бұйрықты заңсыз деп тану және жұмыста қалпына келтіру туралы талап

Жұмыстан босату туралы бұйрықты заңсыз деп тану және жұмыста қалпына келтіру туралы талап№ 2 Алмалы аудандық сотынаАлматы қаласыАлматы қ., Төле би к-сі, 267талапкер: Қожағелді...

Толық оқу »

Ішкі істер министріне Ішкі істер органдарында қызметтен босатудың заңсыздығы туралы шағым

Ішкі істер министріне Ішкі істер органдарында қызметтен босатудың заңсыздығы туралы шағымІшкі істер министрінеҚазақстан Республикасыныңполиция генерал-лейтенантынаЕ. С. Сәдено...

Толық оқу »

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1997 жылдың қазан-желтоқсанында мерзiмдi әскери қызметке шақыру туралы

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1997 жылдың қазан-желтоқсанында...

Толық оқу »

Атқарып отырған лауазымынан босату» және «жұмыстан шығару» сияқты жазалардың түрлерін ажырату керек

Атқарып отырған лауазымынан босату» және «жұмыстан шығару» сияқты жазалардың түрлерін ажырату керекАтқарып отырған лауазымынан босату сияқты осындай жазаны қолдану үшін тәртіп...

Толық оқу »

81-бап. Жұмыстан шығарудың тәртібі және шарттары Құқық қорғау қызметі туралы Заңы

81-бап. Жұмыстан шығарудың тәртібі және шарттарыҚұқық қорғау қызметі туралы Заңы      1. Қызметкерлерді жұмыстан шығаруды қызметкерлерді осы лауазымдарға қабылдауға және таға...

Толық оқу »

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1997 жылдың сәуiр-маусымында мерзiмдi әскери қызметке кезектi шақыру туралы

Белгiленген әскери қызмет мерзiмiн өткерген мерзiмдi қызметтегi әскери қызметшiлердi запасқа шығару және Қазақстан Республикасының азаматтарын 1997 жылдың сәуiр-маусымында мер...

Толық оқу »

60-бап. Мемлекеттiк саяси қызметшiлердiң отставкаға шығуы және қызметтен шығарылуы Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы Заңы

60-бап. Мемлекеттiк саяси қызметшiлердiң отставкаға шығуы және қызметтен шығарылуыҚазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы Заңы      1. Отставка дегенiмiз мемлекет...

Толық оқу »

Қызметтік тергеу барысында сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық жасау жұмыстан шығаруға негіз болып табылмайды.

Қызметтік тергеу барысында сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылық жасау жұмыстан шығаруға негіз болып табылмайды.Е.сотқа "Батыс Қазақстан облысының Ішкі істер департаменті" мемлек...

Толық оқу »